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Comité Développement Durable

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Bienvenue dans l'espace du Comité DD !

Depuis l'automne 2016, plusieurs entreprises soucieuses d'assurer un développement économique et social respectueux de l'environnement se rassemblent pour former le Comité DD du Parc technologique. Ce regroupement d’entreprises a pour principale mission de consolider les actions communes qui répondent aux besoins et aux enjeux qu’elles souhaitent adresser. En plus de permettre aux entreprises de se rencontrer pour échanger et proposer des solutions et des pistes d’action, le Comité DD oriente aussi ses actions en vue de devenir acteur de changement dans la communauté.

 

Passage à l'action 

Plusieurs éléments ont été mis en place depuis quelques mois. Voici quelques idées ou astuces desquelles vous pouvez vous inspirer :

1) MOBILITÉ ET TRANSPORT ACTIF 

  • Installer des supports à vélo et des outils en libre-service pour réaliser la mise au point des vélos;
  • Financer certains défis sportifs pour les employés;
  • Promouvoir le programme « L’abonne BUS » du RTC et rembourser une partie des frais d’abonnement annuel;
  • Organiser des activités physiques sur l’heure du midi pour les employés.

 

2) GESTION DES MATIÈRES RÉSIDUELLES

  • Éliminer les articles à usage unique sur le lieu de travail;
  • Offrir des gourdes réutilisables aux employés;
  • Sensibiliser les employés aux boîtes à lunch écologiques;
  • Entamer ou mettre à jour la certification ICI ON RECYCLE;
  • Offrir le papier utilisé non confidentiel au CPE Les P’tits Papillons pour les dessins des enfants;
  • Faire connaître les besoins en équipement ou en matériel ainsi que les éléments détenus en surplus à la communauté d’entreprises (communiquez avec nous pour plus d'information).

 

3) EFFICACITÉ ÉNERGÉTIQUE

  • Installer des bornes électriques dans l’espace de stationnement;
  • Profiter de la luminosité naturelle pour éclairer le plan de travail, éteindre les lumières lorsqu’elles ne sont pas nécessaires et retirer quelques néons.

 

4) RESPONSABILITÉ SOCIALE

  • Encourager les employés à faire du bénévolat et à s’impliquer dans leur communauté;
  • Organiser des activités de sensibilisation en lien avec le mois de la nutrition;
  • Obtenir la certification B Corp, qui est octroyée aux entreprises dites responsables socialement;
  • Mettre des boîtes à la disposition des employés pour la récolte de denrées et de jouets dans le temps des Fêtes;
  • Offrir des fruits frais à vos employés;
  • Initier un projet de jardinage communautaire;
  • Sensibiliser les clients et les fournisseurs aux valeurs de l’entreprise;
  • Instaurer une politique d’approvisionnement responsable. 

 

Félicitations à toutes les entreprises et les employés pour leurs gestes concrets et porteurs de changement !

 

Bons coups !

Optel Group :

SiliCycle :

  • Installation de deux bornes électriques
  • Organisation d'une fripperie visant la réutilisation de vêtements

BD :

  • Certification ICI ON RECYCLE niveau 2
  • Organisation d’une « corvée de nettoyage » des boisés

APN:

  • Mise en oeuvre d'un jardin communautaire 

AddÉnergie:

  • Inscription de la valeur de développement durable au coeur de la vision de l'entreprise 

GSK:

  • Mise en place d'activités dans le cadre de mois thématiques (santé/sécurité, mieux-être, environnement)
  • Incitation pour journée dédiée au bénévolat (Orange day)

 

 

>> FAITES CONNAÎTRE VOS BONS COUPS !

 

Contact : Marie-Julie Hamel | mjhamel@parctechno.com | 418 650-2210 p.207